CIRCULAR DP Nº 33/12
- Tipo
- Circular
- Número
- 33/12
- Organismo
- ANSeS
- Área
- MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
- Fecha de dictado
- 21/05/2012
- Publicación en el BO
- 27/05/2012
- Nombre
- BENEFICIOS DOCENTES “DECRETO 7” DE RIO NEGRO SIN APLICACIÓN DE MOVILIDAD EN MARZO/2012
www.diarioprevisional.com.ar "2012? Año de Homenaje al doctor D. Manuel Belgrano" Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social Buenos Aires, 21 de mayo de 2012 CIRCULAR DP Nº 33/12 BENEFICIOS DOCENTES "DECRETO 7" DE RIO NEGRO SIN APLICACIÓN DE MOVILIDAD EN MARZO / 2012 Se pone en conocimiento de todas las Áreas operativas de esta Administración la nómina de los beneficios Docentes "Decreto 7" de Río Negro que no se ha tenido en cuenta la movilidad del 03/2012 sobre el suplemento docente (concepto 006-025). La nómina se puede consultar en visualizándose la siguiente información: Intranet en el Rubro "Destacados", Número de beneficio Apellido y nombre del Título del Beneficio CUIL / T Tipo y número de documento.A estos beneficios se les modifica, en el mensual 06/2012, el concepto 006-025 y se abonarán las diferencias correspondientes. www.diarioprevisional.com.ar "
Sumarios
Sumario generado por IA
La circular del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social informa que, respecto a los beneficios docentes regulados por el Decreto 7 de Río Negro, en marzo de 2012 no se aplicó la movilidad prevista en la resolución 03/2012 sobre el suplemento docente (concepto 006-025). Se publica una nómina accesible en la intranet, identificando a los beneficiarios afectados. Además, en junio de 2012, se modificará el concepto 006-025 en los pagos, abonándose las diferencias correspondientes, garantizando la corrección en la percepción de los beneficios docentes sin aplicar la movilidad prevista en ese período.
Autor: Inteligencia Artificial
Explicación asistida por IA
Esta norma informa a los docentes beneficiarios que, en marzo de 2012, no se ajustó su pago del suplemento docente (una parte adicional en su salario) según la movilidad prevista por la ley. La nómina de quienes fueron afectados está disponible en la intranet, para que puedan verificar si su beneficio fue incluido. Además, en junio de 2012, se ajustarán los pagos para compensar esa diferencia, asegurando que reciban lo que les corresponde. Es como si, en un aumento salarial, se olvidara aplicar un incremento, y luego, en el siguiente pago, se corrige ese error con un pago adicional para que no pierdan dinero.
Autor: I.A.
Voces
- beneficios
- seguridad social
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