CIRCULAR DP Nº 10/14

Tipo
Circular
Número
10/14
Organismo
ANSeS
Área
MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
Fecha de dictado
06/02/2014
Publicación en el BO
12/02/2014
Nombre
LMN - PRPA INGRESO DE NOVEDADES PARA EL MENSUAL ABRIL/2014

"2014 - "Año de Homenaje al Almirante Guillermo Brown, "2014 - "Año de Homenaje al Almirante Guillermo Brown, "2014 - "Año de Homenaje al Almirante Guillermo Brown, "2014 - "Año de Homenaje al Almirante Guillermo Brown, en el Bicentenario del Combate Naval de Montevideo" en el Bicentenario del Combate Naval de Montevideo" en el Bicentenario del Combate Naval de Montevideo" en el Bicentenario del Combate Naval de Montevideo" Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social Buenos Aires, 06 de febrero de 2014 CIRCULAR DP Nº 10/14 LMN - PRPA INGRESO DE NOVEDADES PARA EL MENSUAL ABRIL/2014 La Dirección Previsional informa a las áreas operativas que, en virtud del aumento del 11,31% otorgado a partir del mensual marzo/2014, las altas y novedades de reajuste de beneficios incorporadas a través del Sistema LMN para el mensual abril/2014 deberán ingresarse teniendo en cuenta el mismo, ya sea para la determinación del haber mensual, como para el retroactivo de la prestación correspondiente a marzo/2014.Asimismo, los porcentajes de aumento de los siguientes regímenes son:  Docentes: 11,31% en atención a lo establecido en el artículo 5º de la Resolución MTESS N° 30/11. Docentes Universitarios: 6,07%.  Luz y Fuerza: 13,56%.En cuanto al Sistema PRPA, para las altas acordadas con mensual abril/2014, en los listados de detalle no se visualizará el aumento, siendo éstas recalculadas en el proceso de Liquidación Mensual.www.diarioprevisional.com.ar "

Sumarios

Sumario generado por IA

La normativa establece la incorporación de un incremento del 11,31% en los beneficios previsionales, aplicable desde marzo de 2014, y regula el ingreso de novedades en el Sistema LMN para el mes de abril de 2014, incluyendo ajustes específicos para regímenes particulares como docentes, docentes universitarios y Luz y Fuerza. Además, detalla que en el Sistema PRPA, las altas con mensualidad abril/2014 no reflejarán el aumento en los listados de detalle, siendo recalculadas en la liquidación mensual, garantizando la actualización de los haberes conforme a los porcentajes establecidos y la correcta aplicación de los reajustes en los procesos de liquidación.

Autor: Inteligencia Artificial

Explicación asistida por IA

Esta norma indica que, desde marzo de 2014, los beneficios previsionales aumentaron un 11,31%, y que para el mes de abril de ese año, las novedades y altas en el sistema deben tener en cuenta ese aumento para calcular los haberes. Por ejemplo, si alguien recibe una jubilación, su monto se ajusta automáticamente en función de ese porcentaje. Además, hay reglas específicas para ciertos regímenes, como docentes y Luz y Fuerza, con diferentes porcentajes de aumento. En el sistema PRPA, las nuevas altas no muestran el aumento en los listados, pero se ajustan en la liquidación mensual, asegurando que el beneficiario reciba el monto correcto y actualizado en su pago.

Autor: I.A.

Voces

  • seguridad social

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