CIRCULAR DP Nº 65/15
- Tipo
- Circular
- Número
- 65/15
- Organismo
- ANSeS
- Área
- MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
- Fecha de dictado
- 09/11/2015
- Publicación en el BO
- 15/11/2015
- Nombre
- DECRETO Nº 336/2006 SEGURO DE CAPACITACIÓN Y EMPLEO - PERIODO COMPUTABLE REEMPLAZA A LA CIRCULAR GP Nº 13/09
2015 "Año del Bicentenario del Congreso de los Pueblos Libres" Buenos Aires, 09 de noviembre de 2015 CIRCULAR DP Nº 65/15 DECRETO Nº 336/2006 SEGURO DE CAPACITACIÓN Y EMPLEO - PERIODO REEMPLAZA COMPUTABLE A LA CIRCULAR GP Nº 13/09 El Decreto Nº 336 de fecha 29 de marzo de 2006 instituir el Seguro de Capacitación y Empleo, de base no contributiva, con el objeto de brindar apoyo a los trabajadores y trabajadoras desocupados en la búsqueda de empleo, en la actualización de sus competencias laborales y en Su inserción en empleos de calidad. El mencionado decreto dispone también que:? Las personas que se benefician de la seguridad no tienen una relación mensual o remuneración por un período máximo de VEINTICUATRO (24) meses (conf. Artículo 3º).(cid: 2) De acuerdo a lo informado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, la Resolución MTEySS Nº 374/2009 habilitado a aquellos desocupados proveedores de seguros de Capacitación y Empleo convenios de adhesión hubieran vencido con anterioridad al 31 / 12/09, a solicitar una extensión de la vigencia del plan, por un plazo adicional de 12 (doce) meses. La solicitud de la extensión, no era necesario que se hiciera en forma inmediata al cumplimiento de los 24 meses, pudiendo requerir la fecha y hasta el 31/12/09.(cid: 2) Asimismo, la Resolución MTEySS Nº 375/2013, en su artículo 3º, habilitó la extensión por 6 (seis) meses para los titulares del Seguro de Capacitación y el Empleo que residen en las zonas por las inundaciones acaecidas los días 1 y 2 de abril de 2013 detalles en el Anexo del Decreto Nº 390/2013.(cid: 2) Otro aspecto a tener en cuenta es que una persona puede ser beneficiaria más de una vez en el Seguro de Capacitación y Empleo, siempre que forma parte de un grupo poblacional habilitado y transcurra el Área de destino: Área emisora: Contacto : Áreas Operativas Coordinación Emisión de Normas Previsionales ConsultasPrevisional@anses.gob.ar / 19141 - 19302 - 19304 - 19331 - 19333 www.diarioprevisional.com.ar "2015" Año del Bicentenario del Congreso de los Pueblos Libres ". El artículo 75 del reglamento de Seguro de Capacitación y Empleo, aprobado por la Secretaría de Empleo Nº 1100/2012.? Los períodos de tiempo en la Ley Nº 24.241 y sus modificatorias, como tiempo efectivo de servicios (conf. Artículo 4º). ? El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social es la Autoridad de Aplicación del mencionado decreto, el tema de las normas complementarias, la aclaración y la aplicación de la aplicación, la prevención de las necesidades para el mejor cumplimiento de sus objetivos. finas dictar? El financiamiento de las prestaciones dinámicas que se abona en el carácter de Seguro de Capacitación y Empleo se atiende con los créditos asignados y que se asignan en el Presupuesto de la Administración Nacional.El período de la percepción del Seguro de Capacitación y Empleo sólo resulta computable para: 1. Reunir la antigüedad necesaria para el logro de la Prestación Básica Universal. 2. Acreditar la condición de aportar regular o irregular con los derechos de retiro por invalidez y pensión por fallecimiento de trabajo en actividad. No resulta computable a los fines de la determinación de la Prestación Adicional por Permanencia (PAP) dado que carece de aportes al SIPA.Por otra parte y teniendo en cuenta las aclaraciones formuladas por la Coordinación Técnica y el Planeamiento de la Secretaría de Empleo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, aunque en la pantalla de consulta del sistema:? El importe del período seleccionado figura en 0. ? La rendición del pago se registra como "Sin información". En caso de que exista discrepancia entre lo publicado por el titular y la información sobre el sistema operativo, el área operativa debe realizar la consulta particular a la Coordinación de Desempleo y Programas de Empleo de la Dirección de Asignaciones Familiares y Desempleo.Área destinataria: Área emisora: Contacto: Áreas Operativas Coordinación Emisión de Normas Previsionales ConsultasPrevisional@anses.gob.ar / 19141 - 19302 - 19304 - 19331- 19333 - 19368 www.diarioprevisional.com.ar "2015" Año del Bicentenario del Congreso de los Pueblos Libres "A continuación se detalla el procedimiento de consulta y los fines de la determinación del período de cómputo. Procedimiento de consulta: 1. Ingrese al menú de aplicaciones, en la forma habitual, seleccione el CICSWG1, tipee" a00s "y con entrar acceder a la pantalla "PROGRAMAS DE EMPLEO / SOCIALES" con el cursor posicionado en el campo "Opción Seleccionada".ANSES PROGRAMAS DE EMPLEO / SOCIALES FECHA: 18/02/2009 ASM00 TÉRMINO: Q1BH HORA: 13:02:29 ASP00 CONSULTAS USUARIO: A011299 --------------------- -------------------------------------------------- ---- 01 LIQUIDACIONES POR CUIL OPCION SELECCIONADA: ENTER: PROCESO ------------------------------------ ----------------------------------------- PF1 AYUDA PF3 SALIR 2. Ingrese "01 "y presione enter, se despliega la siguiente pantalla: ANSES PROGRAMAS DE EMPLEO asp01 - asm011 - Q1BH 18/02/2009 - 13:08 ------------------- Usuario: A01129 CONSULTA DE LIQUIDACIONES CUIL: - - PERIODO: - --------------------------------------- ------------------------------------- ENTER: ING. DATOS F3: RETORNAR F10: BORRAR ------------------------------------------- --------------------------------- Ingrese el CUIL y presione entrar.Si el CUIL ingresó no es válido, se emitirá el mensaje de error "CUIL ERRONEO" Área de destino: Área emisora: Contacto: Áreas Operativas Coordinación Emisión de Normas Previsionales ConsultasPrevisional@anses.gob.ar / 19141 - 19302 - 19304 - 19331- 19333 - 19368 www.diarioprevisional.com.ar "2015" Año del Bicentenario del Congreso de los Pueblos Libres "Si el CUIL ha ingresado en el Plan de MTEySS, y el mensaje" NO EXISTE LIQUIDACIÓN PARA ESE CUIL ".AVANZAR ------------------------------------------------- --------------------------- Teclas de función habilitadas: "F3" RETORNAR: Vuelve a la pantalla anterior. "F4" - SELECCIONAR - Con el cursor posicionado en la línea deseada, pulso "X" y "F4" "F7" - REPRODUCTOR - Vuelve a la página anterior del detalle de los periodos "F8" - AVANZAR - Avanza una página del detalle de periodos 3. Al seleccionar un periodo lo deriva a la pantalla con el detalle de la liquidez correspondiente al periodo seleccionado: a. CUIL b. APELLIDO Y NOMBRE Área destinataria: Área emisora: Contacto: Áreas Operativas Coordinación Emisión de Normas Previsionales ConsultasPrevisional@anses.gob.ar / 19141 - 19302 - 19304 - 19331 - 19333 - 19368 www.diarioprevisional.com.ar "2015"
Sumarios
Sumario generado por IA
El Decreto Nº 336/2006 establece el Seguro de Capacitación y Empleo, una prestación no contributiva destinada a apoyar a trabajadores desocupados en la búsqueda de empleo, actualización de competencias y acceso a empleos de calidad. La normativa limita la duración del beneficio a 24 meses, con posibles extensiones temporales mediante resoluciones del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. Además, permite que un beneficiario acceda al seguro en múltiples ocasiones, siempre que pertenezca a un grupo poblacional habilitado y cumpla con los requisitos de residencia. La normativa especifica que los períodos percibidos en el marco del seguro se consideran como tiempo efectivo de servicios para ciertos fines previsionales, como la antigüedad necesaria para la Prestación Básica Universal y la acreditación de condiciones para derechos de retiro por invalidez y pensión por fallecimiento, pero no son computables para la Prestación Adicional por Permanencia (PAP) debido a la ausencia de aportes al SIPA. La gestión y consulta del beneficio se realiza a través de procedimientos específicos en el sistema de ANSES, con instrucciones detalladas para verificar liquidaciones y períodos de percepción.
Autor: Inteligencia Artificial
Explicación asistida por IA
Este decreto crea un programa llamado Seguro de Capacitación y Empleo, que funciona como una ayuda económica para quienes están sin trabajo y buscan volver al mercado laboral. La idea es darles un apoyo por hasta 2 años, con la posibilidad de extenderlo en ciertos casos, como en zonas afectadas por inundaciones. Además, una misma persona puede recibir esta ayuda varias veces, siempre que siga cumpliendo los requisitos de residencia y pertenencia a un grupo habilitado. Los meses en que recibe este beneficio se consideran como tiempo trabajado para algunos trámites previsionales, como contar la antigüedad para obtener una pensión o acceder a derechos por invalidez o fallecimiento. Sin embargo, estos meses no sirven para calcular otras prestaciones que requieren aportes, como la Pensión por Permanencia. La consulta y gestión del beneficio se realiza mediante procedimientos específicos en el sistema de ANSES, incluyendo pasos detallados para verificar liquidaciones y períodos percibidos, asegurando que la información sea correcta y actualizada.
Autor: I.A.
Voces
- seguridad social
- previsión
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